Une aide concrète pour les demandeurs d’emploi de plus de 55 ans Dans un contexte économique complexe, la Région Grand Est agit concrètement pour soutenir les seniors en recherche d’emploi. L’alliance avec la Caisse des Dépôts, formalisée par une convention signée en juillet 2025, permet d’abonder le Compte Personnel de Formation (CPF) des demandeurs d’emploi […]

Un enjeu central mais encore mal reconnu Le tutorat en entreprise joue un rôle clé dans l’intégration des nouveaux collaborateurs et la transmission des savoirs. Pourtant, selon une étude récente du Cereq (2025), cette mission reste largement sous-évaluée dans les organisations. Le tuteur est souvent un salarié impliqué dans ses tâches quotidiennes à qui l’on […]

Des décisions clés pour l’avenir des métiers en France France compétences a récemment publié les décisions d’enregistrement de nouvelles certifications professionnelles dans le Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) et le Répertoire spécifique (RS). Ces actualisations, qui seront bientôt officialisées dans le Journal Officiel, reflètent une attention croissante aux enjeux actuels du marché du travail, […]

Un dispositif essentiel, mais de plus en plus coûteux Le Compte personnel de formation (CPF) demeure un pilier fondamental de la formation professionnelle en France. En 2024, il a permis de financer 1,4 million de parcours de formation. Toutefois, les tarifs connaissent une progression notable : le coût moyen d’une formation CPF a augmenté de […]

Un partenariat au cœur des enjeux sociaux actuels Chaque jour, de nombreux salariés voient leur santé se détériorer sous l’effet de rythmes de travail soutenus, de postes physiquement exigeants ou d’un stress chronique. Face à cette réalité grandissante, notamment en Île-de-France, Transitions Pro IDF et l’AMET Santé au travail ont signé en juillet 2025 un […]

Une nouvelle ère pour les transitions professionnelles Dans un contexte professionnel en pleine transformation, dictée par les enjeux écologiques, technologiques et sociétaux, les actifs doivent continuellement ajuster leurs compétences. Pour répondre à cette réalité, France Travail innove avec une plateforme numérique ambitieuse, actuellement en phase de test. Conçue pour faciliter les parcours de transition, cette […]

Un défi européen pour l’inclusion professionnelle L’Europe mise sur la formation continue pour répondre aux mutations économiques et technologiques. À travers la recommandation « Upskilling pathways: new opportunities for adults », elle ambitionne de créer des parcours de montée en compétences pour les adultes les moins qualifiés. Cette stratégie vise à leur offrir de meilleures […]

Une réponse concrète à une urgence nationale Avec un taux de chômage des jeunes dépassant 16 % en 2025, la France traverse une véritable urgence sociale. Conscient de cet enjeu, le gouvernement a dévoilé le 16 juillet une nouvelle stratégie nationale pour l’emploi des jeunes. Cette feuille de route entend apporter des solutions durables, en […]