La formation professionnelle comme levier d’inclusion en 2025 En 2025, la formation professionnelle s’impose comme un pilier essentiel de l’insertion des personnes en situation de handicap dans la fonction publique. Selon le dernier rapport du FIPHFP (Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique), cette approche va au-delà des obligations réglementaires pour construire […]

Un dispositif rare au service des jeunes talents À une époque où les entreprises cherchent à se démarquer pour attirer les alternants, Storengy met en place un soutien concret qui change la donne : la prise en charge de jusqu’à deux logements par alternant. Cette initiative, peu commune, répond à un besoin réel, notamment dans […]

Une croissance rapide qui pose question Depuis la réforme de 2018, l’apprentissage en France a connu une croissance exponentielle. Ce succès repose sur sa capacité à insérer efficacement les jeunes dans le monde professionnel tout en valorisant les dispositifs d’alternance. Toutefois, cette progression soulève des préoccupations : la multiplication des contrats et des centres de […]

Une mobilisation inédite pour l’emploi des seniors dans la Tech Dans un contexte de transformation rapide du marché du travail, une nouvelle dynamique émerge en France : les entreprises de la Tech s’unissent autour d’une initiative innovante pour favoriser le maintien dans l’emploi des professionnels de plus de 50 ans. La Charte 50+, signée en […]

Une dynamique régionale en pleine croissance En Nouvelle-Aquitaine, l’année 2025 confirme une tendance amorcée depuis plusieurs mois : le recours au Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) connaît une hausse de 10 % par rapport à 2024. Ce chiffre illustre l’intérêt grandissant des actifs pour une meilleure orientation professionnelle dans un marché marqué par la transition […]

Une signature attendue… mais sans grandes avancées Le 25 juin 2025, la négociation interprofessionnelle sur la reconversion professionnelle en France s’est conclue par la signature d’un Accord National Interprofessionnel (ANI). Contrairement aux espoirs de nombreux salariés, cet accord ne crée pas de nouveaux droits, une décision qui suscite de nombreuses réactions. Ce compromis, difficilement trouvé, […]

L’IA redéfinit les pratiques des coachs professionnels L’intelligence artificielle exerce une influence croissante sur les méthodes des coachs professionnels. En automatisant des tâches répétitives telles que la prise de notes ou l’analyse de feedbacks, elle libère du temps précieux pour se concentrer sur des compétences humaines : l’écoute active, l’empathie ou encore la reformulation stratégique. […]

Une insertion rapide pour les diplômés en apprentissage Deux ans après la fin de leur formation, un jeune sur deux ayant suivi un apprentissage de niveau CAP à BTS est en contrat à durée indéterminée. Ce chiffre, dévoilé en juin 2025 par la Dares et relayé par Centre Inffo, confirme une tendance porteuse : l’apprentissage […]